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2019年宁波余姚市行政审批管理办公室雇用编外人员通知布告

作者:佚名 发布时间:2019年03月06日 浏览1982

   2019年宁波余姚市行政审批管理办公室雇用编外人员通知布告

  事业单位雇用考试网2019年3月6日讯:因工作必要,并报经有关部门赞成,余姚市行政审批管理办公室决定面向社会公开雇用3名编外工作人员,其中特岗1 名。现将有关事项通知布告如下:

  一、雇用岗位、指标及雇用岗位要求:

  见附件

  二、雇用范围、对象和条件

  1、附和中国共产党,附和党的基本路线,遵纪守法,品行正直,爱岗敬业;

  2、身体健康,具备优秀的职业素质,具有较强的组织纪律观念和大局意识;

  3、报考人员须具有国家承认的学历,卒业证书上的学历和专业必须与雇用岗位的学历和专业要求符合,必须已取得卒业证书。

  4、具有余姚市常住户口。

  三、雇用人员性子、工资、福利待遇

  聘用人员性子为机关事业单位编外职工,工资、福利按照余姚市有关部门核定的余姚市机关事业单位编外职工规定收入标准实行。

  四、雇用程序与办法

  雇用工作按照公开、平等、竞争、择优原则,采取公开报名、同一面试、择优录用的办法进行。

  1、报名:

  时间:2019年3月11日(工作日,上午9:00—11:30,下战书1:30—4:30);

  地点:余姚市行政审批管理办公室427办公室(谭家岭东路2号,南雷大厦主楼4楼)

  办法:报名者持学历证书、身份证、户口簿或户籍证实(集体户口人员持集体户口簿首页复印件和本人信息页原件)以及其他要求的相干证实材料原件和复印件,近期免冠1寸照片2张,填写一式两份《余姚市行政审批管理办室公开雇用编外工作人员报名表》(附后,请自行下载),现场报名并接受资格审查。

  2、面试:通过报名资格初审者,直接进入面试。面试重要测试应试者的口头表达、反应、分析解决题目能力和举止仪表等,面试满分为100分,不足60分者镌汰。面试时间地点以报名现场关照为准。面试对象不按规定的时间、地点参加面试的,视作摒弃面试。

  3、体检:根据面试成绩按1:1比例组织体检。体检不合格者镌汰,并在本次职位中按面试成绩从高到低依次递补。不按规准时间参加体检者品牌策划,视作摒弃本次录用资格,按面试成绩从高到低依次递补。体检时间、地点另行关照,费用自理。

  4、考察:对体检合格者进行考察,考察不合格或被考察者志愿摒弃考察的,其空缺名额,按面试成绩从高到低依次进行体检、考察、递补。

  5、公示:考察合格后,对拟录用人员进行公示百度网站排名,公示期为3个工作日。公示期满后,没有反映题目或反映有题目经查实不影响录用的,按审批权限办理录用手续,签订劳动合同。对反映有影响录用题目并查有实据的,不予录用。对反映的题目临时难以查实的,将暂缓录用,待查清后再决定是否录用。拟录用人员无合法理由不在规定的时间内报到者,取消录用资格。空缺名额面试成绩从高到低依次递补。

  6、录用:经公示无贰言的,按规定程序报批赞成后录用(已参加工作的拟聘用对象,必须按有关规定办理好与原单位停止人事关系手续),签订劳动合同,享受单位规定的相干待遇;录用后,根据现实工作必要,须听从单位岗位调配安排。

  五、其他事项

  1、面试成绩前三名人员,保留3年岗位补缺资格,如遇岗位空缺,由雇用单位决定是否按考试成绩排序进行岗位补缺。

  2、通知布告中要求的年龄、落户时间、工作时间计算均截止到2019年2月28日。

  3、本通知布告由余姚市行政审批管理办公室负责诠释。联系电话:62727804 。

余姚市行政审批管理办公室雇用岗位、指标及雇用岗位要求a.docx