作者:佚名 发布时间:2022年05月17日 浏览1835次
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考试包括笔试和面试(技能实操),其中护理岗位采用笔试和技能实操体例。笔试时间初定于9月中旬,详细时间另行关照。笔试内容以医学综合基础及相干专业知识为主,满分为100分。笔试结束后,每一岗位按雇用计划1:3的比例从高分到低分确定面试(技能实操)对象,如达不到规定比例,经县人力社保部门赞成后,可根据现实情况确定。面试(技能实操)实施1天前,若取得面试(技能实操)资格的人员确认不参加面试(技能实操)的武汉网站制作,将在该岗位的人员中从高分到低分予以递补。面试(技能实操)成绩满分为100分,合格为60分,低于60分的不予聘用。面试(技能实操)时间另行关照。
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